Opiskelu- ja käyttöohjeet

Hauskaa, että olet innostunut taitovalmennuksesta.

Helena Lehtimäki

Hei, olen Helena Lehtimäki, kouluttajasi. Olen kehittänyt neuromoninaisuuteen liittyvää verkkokoulutusta jo 2010-luvun alusta lähtien. Koulutuksen ja osaamisen tarve kasvaa vuosi vuodelta. Samalla ammattilaisten työ on muuttunut yhä vaativammaksi. Tähän maailmaan olen kehittänyt Oppimaa®taitovalmennuksen.

Taitovalmennus on sivistys- ja sote-ammattilaisten ratkaisukeskeinen 5 askeleen työmenetelmä. Se tarjoaa helppokäyttöiset työkalut lasten ja nuorten haasteiden tunnistamiseen ja toimintakyvyn vahvistamiseen arjessa. Taitovalmennus luo sillan sivistys- ja sote-palveluiden välille.

Oppimaa®Taitovalmentajan tutkinto kattaa 10 opintopistettä.

Koulutuksen toteutus ja oppimateriaalit

Koulutus tapahtuu itsenäisenä opiskeluna verkossa. Valmentaminen toteutetaan oman työn arjessa. Koulutuksen kesto 12 kuukautta.

Oppimateriaalit

Verkkokurssi

  • Taitovalmennuksen viiden askeleen toimintamallin haltuunotto
  • Taitovalmennuksen työkalut ja harjoitukset
  • Valmiit “käsikirjoitukset” valmennuksen eri tilanteisiin
  • Valmiit ICF-lomakkeet ja apukysymykset
  • Oppimaa®Taitovalmentajan koulutus 10 op

Muu oppimateriaali

  • Oppimaa®Hakukone – tekoälyyn perustuva apuri tiedon hankintaan
  • Valmiit lomakkeet
  • Viestityökalut
  • Keskustelufoorumi
  • Kouluttajan tuki

Koulutus soveltuu

Lasten parissa työskenteleville

  • varhaiskasvatuksen opettajille, erityisopettajille ja lastenhoitajille
  • neuvolan terveydenhoitajille sekä muille neuvolan ja perhepalveluiden ammattilaisille

Kouluikäisten parissa työskenteleville

  • perusopetuksen opettajille, erityisopettajille, koulunkäynninohjaajille ja kouluvalmentajille
  • koulukuraattoreille, psykologeille ja kouluterveydenhoitajille
  • sosiaaliohjaajille, perhetyöntekijöille
  • terapeuteille
  • nepsy-valmentajille
  • kaikille lasten, nuorten ja perheiden parissa työskenteleville

Opiskelumuodot

Itsenäinen opiskelu

  • itsenäinen opiskelu verkossa
  • tehtävät toteutetaan esimerkiksi lähipiirin lasten ja nuorten parissa

Tiimiopiskelu

  • yksi tiimi opiskelee yhdessä samanaikaisesti
    • itsenäinen opiskelu verkossa
    • soveltaminen työyhteisön arjessa
    • esihenkilön johdolla
    • koko tiimi ottaa toimintamallin käyttöön

SISOTE-/HYTE-tiimien opiskelu

  • kunnan ja hyvinvointialueentiimit opiskelevat yhdessä samaan aikaan, esim.
    • päiväkodin tiimi + neuvolan tiimi
    • koulun tiimi + opiskeluhuollon tiimi
  • toimintamallin juurruttaminen pysyväksi käytännöksi sisote-palveluissa
  • tavoitteena hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen HYTE-yhteistyöllä
  • Toimintakykytieto ja neurokirjo -verkkokurssin opiskelijat voivat opiskella samanaikaisesti taitovalmennuksen opiskelijoiden kanssa ja tehdä yhteistyötä ICF-lomakkeiden hyödyntämisessä

PIKAOPAS

  • PIKAOPAS seuraavalla sivulla näyttää sinulle yleiskuvan menetelmästä.
    • Tutustu 5 askeleen toimintamalliin askel kerrallaan
    • Selaa askeleisiin liittyviä lisämateriaaleja. Palaa niihin aina tarvittaessa.
    • Kokeile lomakkeita ja työkaluja käytännössä.
    • Tutustu toimintakykyä vahvistaviin harjoituksiin
    • Osallistu keskustelufoorumiin ja jaa kokemuksiasi
    • Kerro foorumilla ideoita palvelun kehittämiseksi
  • Ota taitovalmennuksen työkalut heti käyttöön.

Koulutuksen jälkeen

Opiskelija

  • hallitsee ICF-viitekehyksen perusteet
  • osaa hyödyntää ICF-pohjaisia työkaluja lapsen tai nuoren itsearvioinnissa
  • osaa käyttää ICF-lomakkeita toimintakyvyn arvioinnissa
  • osaa valmentaa lasta tai nuorta oppimaan uusia taitoja toimintakykytiedon pohjalta
  • osaa ohjata muita aikuisia lapsen tai nuoren ympärillä valmentamaan yhdessä sovitulla tavalla
  • toteuttamalla säännöllisesti ICF-arviointeja opiskelija pystyy osoittamaan, että hänen työnsä on vaikuttavaa
  • tietää, miten toimintakykytietoa voidaan hyödyntää sekä sivistys- että sote-palveluissa
  • opiskelijalla on oikeus käyttää Oppimaa®Taitovalmentaja -nimikettä

Keskustelu

Oppitunti sisältö
0% suoritettu 0/2 osiota
Kurssi-sivu
Seuraava Aihe

6 kommenttia

Vastaa

Vieritä ylös