ICF-työkalut sote-palveluissa

Nykyinen tila

Et ole liittynyt vielä

Hinta

Suljettu

Aloita

Tämä kurssi on tällä hetkellä suljettu

Puhuvatko opiskeluhuolto ja sivistys samaa kieltä?

Sote-palveluissa työskentelee runsas joukko ammattilaisia, jotka arvioivat lapsen ja nuoren tuen tarvetta kasvun eri vaiheissa. Valtaosasta opiskeluhuollon palveluista puuttuu kuitenkin yhteinen standardoitu tuen tarpeen arviointimenetelmä, jota voisi hyödyntää yli sektorirajojen – myös sivistyspalveluissa.

Maailman terveysjärjestön kehittämä toimintakyvyn ICF-luokitus tarjoaa tähän ketterän ratkaisun. Kun sekä soten että sivistyksen ammattilaiset ryhtyvät yhdessä käyttämään ICF-työkaluja, syntyy koulun ja opiskeluhuollon välille systeminen ICF-toimintamalli. Siitä hyötyvät kaikki.

Systeemisen ICF-toimintamallin kaksi periaatetta

1. Ammattilaisten yhteinen kieli ja ICF-osaaminen

Systeemisen ICF-toimintamallin ensimmäinen ydinajatus on, että kaikki oppilaan ympärillä toimivat ammattilaiset puhuvat samaa kieltä – ICF-kieltä. ICF on Maailman terveysjärjestön kehittämä kansainvälinen toimintakyvyn luokitus. Sen avulla muodostetaan yhtenäinen kokonaiskuva siitä, miten toimintakyky vaikuttaa oppilaan oppimiseen ja arjessa selviytymiseen.

2. Systeeminen tiimityö yli sektorirajojen

Toinen ydinajatus on, että kaikki ammatilaiset arvioivat oppilaan toimintakykyä samoilla ICF-työkaluilla, keskustelevat, konsultoivat toisiaan ja jakavat tietoa, jotta kaikille muodostuu yhteinen tilannekuva yli sektorirajojen. Silloin oppilas saa oikeita tukitoimia oikeaan aikaan.

Systeeminen ICF-toimintamalli

Pilotoimalla pysyväksi toimintamalliksi

Tuloksia viiden viikon tiimiopiskelulla – tunti viikossa

  • Tällä verkkokurssilla tiimin jäsenet ottavat ICF-perusteet haltuun suorittamalla itsenäisesti verkossa ICF-Ammattilainen -osaamismerkin.
  • Seuraavaksi tiimi rakentaa sektorirajat ylittävän konsultointimallin ja dokumentoi sen laatimalla tiimin ICF-käyttöoppaan. Näin kaikki tiimin jäsenet ovat suorittaneet ICF-Tiimiosaaja-osaamismerkin.
  • Tiiminvetäjä suorittaa ICF-Mentori-osaamismerkin, jonka tarkoituksena on varmistaa ICF-toimintamallin ylläpito tiimissä
  • ICF-perusteet
  • ICF-työkalut
  • Itsenäinen verkko-opiskelu
  • Monialainen ICF-arviointi
  • Tiimin ICF-käyttöopas
  • Tiimiopiskelu
  • ICF-toimintamallin ylläpito
  • Tiiminvetäjien tuki
  • ICF-käyttöopas käytössä

Kurssin sisältö

TERVETULOA
Mitä ICF tarkoittaa?
ICF-kokemuksia monialaisessa yhteistyössä
Huoltajan suostumus toimintakykytietojen jakamiseen
ICF-AMMATTILAINEN -osaamismerkki Moduulit 1-3
ICF-viitekehys lyhyesti 1 Aihe | 1 Kysely
Oppitunti sisältö
0% suoritettu 0/1 osiota
Oppitunti sisältö
0% suoritettu 0/1 osiota
Toimintakyvyn arviointi 1 Kysely
TEHTÄVÄ 2. Lapsen tai nuoren toimintakyvyn ICF-arviointi 1 Kysely
ICF-raportin lukuohjeet 1 Kysely
TEHTÄVÄ 3. ICF-raporttien analysointi
ICF-raporttien vertailu (3-5 v) 1 Kysely
ICF-raporttien vertailu (6-12 v) 1 Kysely
ICF-raporttien vertailu (13-17 v) 1 Kysely
Siirin tarina
Topin tarina
Venlan tarina
Näin saat ICF-Ammattilainen -osaamismerkin 1 Kysely
ICF-TIIMIOSAAJA -osaamismerkki - Moduulit 4-5
TEHTÄVÄ 4. Konsultointia yli sektorirajojen
Alle kouluikäisen verkostot
Kouluikäisen verkostot
Nuorten verkostoja
Terveydenhuollon ammattilaisia 3 Aiheet
Tiimin ICF-käyttöopas
Tehtävä 5. ICF-käyttöoppaan laatiminen 1 Aihe
Oppitunti sisältö
0% suoritettu 0/1 osiota
ICF-Tiimiosaaja-osaamismerkki 1 Kysely
Oppitunti sisältö
TIIMINVETÄJÄN OHJEET
Tiiminvetäjän ohjeet 2 Aiheet
ICF-MENTORI -osaamismerkki - Moduuli 6
Tiiminvetäjästä ICF-Mentoriksi
Moduuli 6: ICF-Mentorin tehtävät
ICF-Mentorin sitoumus
Vieritä ylös